召唤师后期转职后的战力提升需要从属性加点、装备强化、技能组合与团队协作四个维度综合规划。转职后的召唤师主要分为精灵使（光系）和巫师（暗系）两大方向，精灵使侧重召唤物强化与团队增益，巫师则偏向高爆发魔法输出与控制能力。加点方面，物理输出型召唤师优先力量属性，魔法输出型主加智力，同时需兼顾速度与抗性以保证生存能力。装备选择上，后期战力提升更依赖高阶套装属性，建议通过副本挑战、活动参与或商城购买获取传说级装备，并集中资源强化核心部位如武器和护甲。
精灵使需优先升级召唤类技能如链雷咒烈光闪，并合理分配技能点以激活召唤物的协同效应；巫师则应强化地狱火龙卷风等群体控制技能，配合狂暴状态提升魔法伤害。转职后的召唤师技能书可通过BOSS掉落或残卷合成获取，高级技能书能显著改变战斗节奏。装备与技能的联动尤为关键，若装备已提供大量法力加成，可将属性点转移至其他短板区域，实现角色均衡发展。
若在PVE中担任辅助角色，需优先提升破御阵虚弱阵等群体减益技能，并配备减伤装备；PVP向召唤师则应侧重反射伤害比率（智力/43+30公式计算）和单体爆发能力，通过催眠吸血等技能打乱敌方节奏。副本中建议组建固定队伍，利用召唤师的控制与增益特性配合战士前排或法师AOE输出，高效通关高难度本获取玛雅等稀有资源。
每日清空个人BOSS挑战次数以获取橙装碎片，参与限时活动积累绑定钻石用于翅膀升阶（至少5阶），同时合理利用自动拾取功能过滤低阶装备回收为魔晶。属性洗练时优先追求幸运值以提高伤害稳定性，但需控制资源消耗避免过度投入。转职后的召唤师在400级后每级可获得6点属性，建议预留部分点数根据实际战斗需求动态调整，例如面对高爆发对手时可临时补足体力属性。
保持对游戏版本更新的关注是持续提升的关键。官方不定期推出的职业平衡调整可能影响召唤师技能强度或装备收益，建议通过社区交流获取其他玩家的实战测试数据，及时调整养成策略。无论是选择精灵使的稳健辅助路线，还是巫师的激进输出路线，最终战力提升都依赖于对职业机制的理解与资源分配的精准把控。
